Autostrade

Company presentation Il Gruppo Autostrade si posiziona al primo posto in Europa tra i concessionari di costruzione e gestione di autostrade a pedaggio e dei connessi servizi alla mobilità . In Italia circa 4 milioni di viaggiatori, pari all'8% della popolazione, transitano quotidianamente sulla rete del Gruppo, che si estende per 3408 km e che ha la funzione di avvicinare il Paese al baricentro socio-economico dell'Europa, assicurando un'efficace articolazione territoriale e un indispensabile servizio alla mobilità  presso le maggiori aree metropolitane. Know-how e innovazione costituiscono due tra le principali aree critiche di successo delle attività  del Gruppo Autostrade. Grande impegno è infatti riservato, attraverso l'attività  di studi e ricerca, e nella successiva sperimentazione, all'evoluzione tecnologica nel campo dell'ingegneria civile, dell'elettronica e della telematica. Lo studio di sistemi tecnologicamente avanzati ha lo scopo di migliorare la sicurezza, l'affidabilità  infrastrutturale ed il controllo del traffico, in un'ottica di ottimizzazione dell'assetto gestionale della rete. In questo quadro di sviluppo delle conoscenzee di applicazioni innovative si collocano anche gli studi sulle dinamiche territoriali, sulla domanda di mobilità  e sul sistema dei trasporti.Il Gruppo Autostrade, inoltre, dedica consistenti risorse ed energie anche nei campi della ricerca applicata, della progettazione e della realizzazione di moderne infrastrutture tecnologiche, per migliorare i servizi offerti ed il livello di sicurezza sulla rete.Il Gruppo realizza ed installa dispositivi e sistemi telematici hardware e software per il continuo miglioramento del trasporto e della mobilità . Tutte le componenti e le infrastrutture del sistema autostradale sono collegate con i sistemi di gestione e controllo, attraverso una capillare rete di telecomunicazioni in fibra ottica.Nuove opere. Autostrade per l'Italia sta realizzando un importante piano di investimenti per il potenziamento e ammodernamento di oltre 500 km della rete autostradale gestita. Tale piano, il cui completamento è previsto entro il 2012, permetterà  di far fronte a livelli di traffico (+50% dal 1990) ormai ben superiori rispetto a quelli per i quali la rete era stata progettata a partire dagli anni '60.Gli investimenti, pari a circa 10 miliardi di Euro a carico di Autostrade per l'Italia e previsti nella Convenzione con l'Anas del 1997 e nel IV ° Atto Aggiuntivo alla Convenzione approvato nel 2004, hanno l'obiettivo di migliorare la fluidità  del traffico ed i livelli di accessibilità  e di sicurezza della rete autostradale.Il 30 novembre 2006 si è concluso l'ampliamento su 121,3 Km di rete.   Selezione e formazione La politica delle risorse umane del Gruppo Autostrade è finalizzata a supportare e valorizzare al meglio la popolazione aziendale per gestirne, con un orientamento di medio e lungo termine, i percorsi di crescita, in coerenza conle attuali strategie del Gruppo e con il perseguimento degli obiettivi aziendali.I macro-obiettivi generali della Direzione Risorse Umane sono: sviluppare, diffondere e motivare il personale ad impegnarsi a migliorare le proprie capacità  professionali ed a raggiungere i risultati; accrescere il senso di responsabilità  e di iniziativa; mettere a disposizione dell'organizzazione le risorse umane necessarie alla realizzazione della strategia di business; rafforzare la cultura interfunzionale ed il lavoro di squadra. Negli ultimi anni, il Gruppo Autostrade sta rafforzando i propri investimenti per: far evolvere la cultura tradizionale del proprio personale verso i valori necessari per il raggiungimento delle sfide del prossimo futuro; rafforzare la propria struttura attraverso l'inserimento di risorse qualificate con esperienza sia di risorse neolaureate da inserire stage.   Profili professionali ricercatiAutostrade negli ultimi anni sta dedicando molta attenzione alle giovani risorse, per la consapevolezza che il ruolo di ognuna ciascuna di esse è essenziale per il successo degli obiettivi che la società  si è prefissata.La società  è interessata a conoscere laureati che abbiano terminato il loro percorso di studi in modo brillante, che siano dotati di una forte energia realizzativa e, soprattutto, capaci di affrontare le attività  quotidiane coniniziativa e determinazione.I principali bacini di interesse sono Ingegneria, nella sue differenti specializzazioni, Economia e Commercio ed altre lauree tecnico-scientifiche.A fronte di una vacancies aziendali, la società  valuta le candidature in base alla votazione di laurea, regolarità  degli studi, età , conoscenze linguistiche ed informatiche, specializzazioni aggiuntive ed eventuali esperienze professionali rilevanti. Individuati i profili con caratteristiche in linea con i requisiti richiesti, il processo di selezione viene effettuato tramite assessment ed interviste strutturate.Per i candidati risultati idonei al processo di selezione ed inseriti nel Gruppo è previsto un percorso di inserimento strutturato ed articolato che prevede siamomenti formativi, finalizzati ad agevolare la conoscenza aziendale, sia momenti di affiancamento on the job, finalizzati a sviluppare velocemente la professionalità  degli individui. Contattiwww.autostrade.it

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